Lüftungsmonteur für die Reinraumtechnik, mit Weiterentwicklungsmöglichkeit zum Obermonteur (m/w/d)

Peter Gross Bau ist traditionsreiches Familienunternehmen mit Sitz im Südwesten Deutschlands, in dem über 3.000 Mitarbeiter einen Umsatz von über 900 Mio. € im Hoch- und Tiefbau erzielen. Wir sind an mehreren Standorten in Deutschland im Tief- und Straßenbau tätig. Ergänzt und verstärkt werden diese Aktivitäten durch umfangreiche Tochter- und Beteiligungsgesellschaften im Bereich Asphalt, Deponien, Stoffstrommanagement sowie Bau-, Roh-, und Wertstoffen. Unser Unternehmen gehört in seinem jeweiligen Marktumfeld zu den relevanten Wettbewerbern und ist personell und materiell hervorragend ausgestattet. Eine weitere Firma unserer Unternehmensgruppe in Saarbrücken
ist Klima Becker.

• Fach- und Termingerechte Montage von Lüftungskanal- und Rohrleitungssystemen nach Ausführungs- und Montagepläne
• Einbau von Lüftungsbauteilen (Deckenauslässe, Volumenstromregler, Brandschutzklappen, etc.)
• Erstellung der Vorgabe für die Revisionpläne nach der Montage
• Abstimmung mit dem verantwortlichen Projektleiter / Montageleiter

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Lüftungs- oder Heizungsbauer (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d) SHK oder vergleichbare Qualifikation, gerne auch mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker.
• Alternativ haben Sie eine handwerkliche Lehre abgeschlossen und bringen handwerkliches Geschick sowie Erfahrung in der Lüftungstechnik und technischen Gebäudeausrüstung mit.
• Quereinsteiger mit relevanter Berufserfahrung und der Bereitschaft, sich fachlich weiterzuentwickeln, sind ebenfalls ausdrücklich willkommen.
• Sie sind bereit, regelmäßig von Montag bis Freitag im deutschsprachigen Raum auf Montage zu gehen, bieten jedoch gleichzeitig flexible Arbeitszeiten, um private Termine wahrzunehmen.
• Sie zeichnen sich durch hohe Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent aus.
• Sie treten sicher und professionell gegenüber Kunden und Lieferanten auf.
• Führerschein der Klasse B ist erforderlich.

• Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem sicheren Arbeitgeber.
• Angenehmes Arbeitsklima in einem modernen Umfeld mit einem jungen Team.
• Voll ausgestatteter Mercedes Sprinter für Ihre Einsätze.
• 30 Tage bezahlter Urlaub.
• Flexibles Stundenkonto.
• Übertarifliche Vergütung für Montagebereitschaft.
• Regelmäßige, gezielte Weiterbildungen.
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
• Jobbike-Leasing und Vergünstigungen bei über 150 Marken.
• Moderne Arbeitskleidung, Laptop und Handy.
• Umfassende Einarbeitung.
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Prämien für erfolgreiche Empfehlungen.